近日，伊顿公司宣布了一项重要人事任命：Paulo Ruiz自2025年6月1日起正式担任公司首席执行官。
Paulo Ruiz 将接替因达到 65 岁强制退休年龄而于 5 月 31 日退休的 Craig Arnold。与此同时，Gregory R. Page 自 6 月 1 日起担任董事会非执行主席。Paulo Ruiz 现年 49 岁，于 2019 年加入伊顿。
在此之前，他在西门子有着长达 15 年的工作经历，曾担任德莱赛兰公司 CEO 等多个战略职位。这期间他负责过套管、互感器和线圈业务、能源传输部门以及墨西哥、中美洲和加勒比地区高压业务部门等，积累了丰富的行业经验和卓越的管理能力。不仅如此，他还在菲亚特从事过运营、商业和工程工作，多元化的职业背景使他具备了跨行业的战略眼光和综合管理能力。
加入伊顿后，Paulo Ruiz 的职业发展同样亮眼。2022 年 7 月起，他担任伊顿工业集团总裁兼 COO，负责宇航、车辆等业务及亚太、中南美洲运营；此前还负责过能源解决方案美洲地区、担任液压集团总裁。他的教育背景也为其职业发展奠定了坚实基础，拥有巴西 Funda??o Dom Cabral 商学院工商管理硕士、圣保罗 FEI 电气工程学士，并且完成了该商学院与 Kellogg 管理学院的 MBA 进阶课程及意大利都灵 Isvor Fiat 毕业生发展计划。如此丰富的教育和职业经历，让 Paulo Ruiz 在投资组合转型、提升营运利润率等方面积累了宝贵经验，同时也具备了深厚的企业运营和全球制造业背景。
伊顿董事会及前任 CEO Craig Arnold 均对 Paulo Ruiz 的能力给予了高度认可。Craig Arnold 在伊顿工作了 25 年，担任董事长兼 CEO 的 9 年间，强化了公司基于价值观的文化，确立了对高标准的深度企业关注，将伊顿转型为成长型公司。他表示，Paulo Ruiz 具备引领伊顿进入增长新阶段的能力。董事会认为，Paulo Ruiz 在伊顿的工作经历以及他在西门子等公司积累的经验，能够帮助伊顿加速向动力管理公司转型。
值得一提的是，在 Paulo Ruiz 履新的过渡期间，他将继续领导工业集团，而 Heath Monesmith 则领导电气集团。这一安排既保证了公司业务的平稳过渡，也体现了伊顿对 Paulo Ruiz 能力的信任，让他能够在新的岗位上更好地发挥自己的才能。
伊顿在并购方面投入超 80 亿美元用于业务转型，此次 Paulo Ruiz 的任命，无疑为伊顿的转型之路注入了新的动力。作为一位在西门子有着 18 年高管经验的专业人士，他在业务整合、战略规划等方面的能力将有望帮助伊顿更好地利用这笔并购资金，实现业务的优化和升级。在低压配电领域，竞争日益激烈，企业需要不断调整战略以适应市场变化。Paulo Ruiz 的加入，可能会为伊顿带来新的发展思路和竞争策略，进而影响整个行业的竞争格局。
伊顿公司是一家成立于 1911 年的全球化动力管理公司，总部位于美国俄亥俄州克里夫兰市，位列美国财富 500 强。其主要业务覆盖中低压配电、关键电能质量、工业控制等能源管理领域，通过行业领先的电气、宇航、液压和车辆产品及服务助力客户解决动力挑战。伊顿公司在全球拥有约 10.3 万名员工，产品销往 175 多个国家和地区。自 1993 年进入中国以来，伊顿通过并购、合资和独资等形式迅速发展，在中国拥有 18 个主要生产制造基地、4 个研发中心和超过 10000 名员工，年销售额超过 10 亿美元。
Paulo Ruiz 的正式掌舵，标志着伊顿开启了新的发展篇章。在他的领导下，伊顿将承载着 Craig Arnold 的遗产，继续为支持公司持续增长而努力。这位来自西门子的高管，能否带领伊顿在动力管理领域取得更大的突破，让我们拭目以待。
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