南瑞集团获国家电网公司 “2011年度卓越调研成果”奖
日期:2012-06-08 15:58
实现同步考核过程中业务的实现方式，同时提出了科学、可操作的员工绩效随信息流程运转中同步考核体系建设的信息化支撑方案，并且用营销业务中两个具体的案例进一步论证了该支撑方案可行性，充分展示了该支撑方案的实用化前景。
2011年度国家电网公司企业管理协会调研成果评选由国家电网公司企业管理协会组织专家评议，从各单位推荐课题调研成果的调查研究能力、理论探索能力、建言献策水平等维度进行考核，最终在各单位推荐的众多调研课题中评选出卓越调研成果25项、杰出调研成果奖44项、优秀调研成果奖40项。
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